
دانلود بخشنامه ۱۴/۸ درآمد (pdf)
بخشنامه ۱۴/۸ جدید درآمد:
موضوع بخشنامه: نحوه محاسبه حق بیمه قراردادهای تحقیقاتی و پژوهشی
در اجرای بند”و”بخشنامه ۱۴ جدید در آمد مبنی بر نحوه محاسبه حق بیمه قراردادهای تحقیقاتی و پژوهشی منعقده فی مابین دانشگاهها، مراکز علمی، آموزشی و پژوهشی، پارکهای علم و فنآوری، مراکز رشد و شرکتهای مستقر در آنها که دارای مجوز از وزارتین علوم، تحقیقات و فنآوری و بهداشت، درمان و آموزش پزشکی هستند به عنوان کارفرما و اشخاص حقیقی یا حقوقی به عنوان مجری منعقد می گردد، باید به نکات زیر توجه نمود:
۱- مصادیق امور
پژوهشی و تحقیقاتی:
۱-۱-طرحهای کلان ملی
۱-۲- طرحهای پژوهشی بنیادی
۱-۳- طرحهای پژوهشی در حوزههای ارزشی و معرفتی
۱-۴- طرحهای ارتقا و توسعه ظرقیتهای دانشگاهها
۱-۵- طرحهای تحقیقاتی کاربردی
۱-۶- طرحهای تحقیقاتی سرمایهگذاری
۱-۷- تهیه و تدوین و چاپ کتاب برای نوبت اول
۱-۸- همایش برای ارائه نتیجه تحقیقات
۱-۹- طرحهای خرید دانش
۱-۱۰- طرحهای باز مهندسی
۱-۱۱- طرحهای حمایت از مسابقات علمی
۱-۱۲- طرحهای پژوهشی مشترک با مراکز دانشگاهی کشورهای
دوست
۱-۱۳- فعالیتهای
پژوهشی در جهت افزایش دانش فنی در ایجاد کالاها و بهبود کیفبت آنها
۱-۱۴-
فعالیتهای با هدف استفاده از دانش برای پیشبرد مقاصد علمی
۱-۱۵- فعالیتهای طراحی مفهومی
۱-۱۶- ساخت نمونه آزمایشگاهی
۱-۱۷- دوره آموزش فنی و حرفهای
۱-۱۸- طرحهای مطالعات اقتصادی و آماری
۱-۱۹- طرحهای مطالعات بنیادی
۱-۲۰- طرحهای مطالعات موضوعی و منطقهای
۱-۲۱- طرحهای تهیه و تنظیم استانداردها
۱-۲۲- قراردادهای تهیه نرم افزار و امکان سنجی
۲-مراکز پژوهشی و
تحقیقاتی طرف قرارداد(پیمانکار):
الف- کلیه دانشگاهها و پزژوهشگاهها
ب- شرکتهای دانش بنیان
ج- مراکز پژوهشی حوزههای علمیه
د- محققان و فنآوران بخش خصوصی
ه- مراکز علمی مورد تایید معاونت علمی و فناوری
ریاست جمهوری
۳- نحوه تشخیص
قراردادهای پژوهشی و تحقیقاتی:
مرجع تشخیص پژوهشی و تحقیقاتی بودن قراردادها
منحصرا به عهده و تایید وزارتین علوم، تحقیقات و فناوری و بهداشت
، درمان و آموزش پزشکی میباشد.
۴-نحوه محاسبه حق
بیمه قراردادهای پژوهشی و تحقیقاتی:
الف- در مواردی که پیمانکار، دانشگاهها یا مراکز
علمی دولتی و یا موسسات وابسته به آنها و یا موارد مندرج در بند” ۲″
و وابسته به وزارتخانهها و کارکنان آنها
مشمول صندوق حمایتی خاص غیر از تامین اجتماعی و فاقد شخصیت حقوقی
مستقل باشند،سازمان تامین اجتماعی مکلف به صدور
مفاصاحساب بدون مطالبه وجهی بابت حق بیمه میباشد.
ب- در مواردی که پیمانکار، دانشگاهها یا مراکز
علمی دولتی و یا موسسات وابسته به آنها و یا موارد مندرج در بند” ۲″
دارای شخصیت حقوقی مستقل باشند و مجری دارای
دفاتر قانونی بوده و آن را در اختیار سازمان تامین اجتماعی جهت
انجام بازرسی قراردهد ،به شرط نداشتن بدهی قطعی
ودادن تعهد پرداخت بابت بدهی پرآوردی وهمچنین ارسال به موقع
لیست و حق بیمه پرسنل صدور مفاصاحساب بلامانع
خواهد بود.
ج- در مواردی که پیمانکار، فاقد دفاتر قانونی بوده
ویا از ارائه آن خودداری نماید، حق بیمه قرارداد به ماخذ ۷ درصد به
انضام بیمه بیکاری محاسبه و مطالبه خواهد شد.
د- در مواردی کهموضوع پیمان توسط شخص
حقیقی (یک یا چند نفر که اسامی تمام آنها در متن قرارداد به عنوان
پیمانکار درج شده باشد) و به تنهایی انجام شده
باشد، قرارداد مشمول ماده ۳۸ قانون تامین اجتماعی نمیباشد.